Дипломная работа по теме "Значение бухгалтерской отчетности как элемента информационной системы управления организацией"

Вас заинтересовала выбранная тема?
Наши репетиторы помогут с написанием любого вида работ в сжатые сроки!

Найдена тема: "Значение бухгалтерской отчетности как элемента информационной системы управления организацией"

Образцы выполненных работ

W013608 Анализ системы управления организацией и разработать рекомендации по повышению эффективности процесса управления в организации
.3 1 Теоретические аспекты исследования проблемы управления организацией6 1.1 Сущность и особенности управления организацией.6 1.2 Стратегия управления организацией.11 1.3 Сущность и механизмы принятия управленческих решений в организации15 2 Анализ системы управления ООО «Д.К.У»24 2.1 Общая характеристика организации24 2.2 Анализ финансово-хозяйственной деятельности ООО «Д.К.У»31 2.3 Анализ системы управления организацией ООО «Д.К.У».39 3 Пути повышения эффективности управления организацией ООО «Д.К.У».49 3.1 Рекомендации по повышению эффективности управления организацией49 3.2 Оценка эффективности предложенных мероприятий62 Заключение.68 Список литературы72 Актуальность работы. В современных условиях развития экономики при тенденции роста количества предприятий важной проблемой является процесс управления предприятием. В наши дни трудно представить себе организацию или предпринимателя, которому не приходилось бы принимать управленческое решение. Достижения целей организации воз

W013104 Повышение эффективности управления ООО «Евросеть ритейл» на основе использования IT-технологий
5 1. Информационная система как фактор повышения эффективности управления организацией 7 1.1. Информационные технологии, сущность и их место в системе управления организацией 7 1.2. Роль и место информационной подсистемы в повышении конкурентоспособности и эффективности управления организацией 14 1.3. Отечественный и зарубежный опыт использования информационных систем в деятельности организации 18 2. Анализ результатов деятельности и эффективности системы управления ООО «Евросеть ритейл» 26 2.1 Общая характеристика организации и анализ основных направлений ее деятельности 26 2.2 Анализ бизнес-среды ООО «Евросеть ритейл» 38 2.3 Анализ системы управления ООО «Евросеть-Ритейл» и применяемых им информационных технологий 46 3. Направления совершенствования управления организацией на базе расширения использования информационных технологий 54 3.1. Мероприятия по повышению эффективности управления ООО «Евросеть ритейл» с задействованием IT-технологий 54 3.2. Расчет экономической эффективнос

W005567 Организационно-коммерческая характеристика предприятия ООО «Командор»
Тит.лист Ведение 1. Современные теории коммерческой деятельности и её управления 1.1. Современные теории коммерческой деятельности. Роль коммерческой деятельности в социально-экономическом развитии 1.2.Функционально-средовой метод анализа и управления коммерческой деятельностью 1.3. Современные системы и структуры управления коммерческой деятельностью на предприятии 2. Анализ системы управления коммерческой деятельности на предприятии ООО «Командор» 2.1. Организационно-коммерческая характеристика предприятия ООО «Командор» 2.2. Анализ внутренней и конкурентной среды ООО «Командор»и соответствия им системы управления предприятия 2.3. Анализ системы управления коммерческой деятельности предприятия на основе функционально-средового подхода 3. Основные направления совершенствования системы управления коммерческой деятельностью на предприятии ООО «Командор» 3.1. Основные проблемы качественного управления коммерческой деятельностью на предприятии ООО «Командор» 3.2. Мероприятия по совершенс

W007795 Оценка эффективности управления персоналом
3 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ на предприятии5 Понятие, содержание системы управления персоналом.5 Современные проблемы управления персоналом10 Оценка эффективности управления персоналом 19 2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ в ИП Щеткина Т.Н27 2.1 Организационно-экономическая характеристика27 2.2 Система управления персоналом.31 2.3 Мотивация труда на предприятии.38 3. Совершенствование СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ в ИП Щеткина Т.Н45 3.1Направления и мероприятия по совершенствованию системы управления персоналом45 3.2Определение социально-экономической эффективности предлагаемых мероприятий 49 ЗАКЛЮЧЕНИЕ58 СПИСОК использованных источников60 ПРИЛОЖЕНИЯ.64 Актуальность совершенствования системы управления персоналом возникает во многих организациях и обусловлена развитием инфраструктуры рынка, изменением характера выполняемых работ и содержанием труда. К основным задачам системы управления персоналом можно отнести: обеспечение организации квалифициров

D000177 Совершенствование управления персоналом в системе управления предприятием
НЕГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «ВОСТОЧНО-ЕВРОПЕЙСКИЙ ИНСТИТУТ» КАФЕДРА ЭКОНОМИКИ И УПРАВЛЕНИЯ Специальность Менеджмент организации Форма обучения Заочная Группа ЗМ-086.ЗИ ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА Совершенствование управления персоналом в системе управления предприятием (на примере ресторана «Шансон у Вакано») Тукмачевой Натальи Рудольфовны Научный руководитель: _ Касимова Гульнара Габдулловна Рецензент: _ Допущен к защите. Зав. кафедрой: Мохначев Сергей Анатольевич Ижевск 2014 1.ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПОСТРОЕНИЯ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЕМ 1.1 Система управления современной организацией 1.2. Методологические основы управления организацией и типы организационных структур в РФ 1.3 Инструменты совершенствования системы управления на предприятии 2. ХАРАКТЕРИСТИКА СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ОРГАНИЗАЦИИ (НА ПРИМЕРЕ РЕСТОРАНА «ШАНСОН У ВАКАНО») 2.1 Организационно-экономическая характеристика деятельности ресторана «Шансон у В

Дипломная работа по теме "Значение бухгалтерской отчетности как элемента информационной системы управления организацией"

Похожие темы:

Образцы выполненных работ